Page 30 - Guida del Dipartimento di Economia Marco Biagi - anno accademico 2021-2022
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          Sono inoltre previsti i seguenti re-  disciplinare e  comparata  il lavoro   pinione degli studenti si evince un
          quisiti:                           contemporaneo, può rappresentare    ampio apprezzamento del percor-
          - adeguatezza della personale pre-  un canale ideale di prosecuzione   so formativo del Corso di  Studio.
          parazione, la cui verif ca tiene con-  degli studi per i laureati in Relazioni   Il grado di soddisfazione è, infatti,
          to del curriculum accademico, con   di lavoro.                         attestato dalla buona percentuale
          particolare riferimento alla classe di                                 di risposte favorevoli in ordine ai
          laurea, ai crediti formativi universi-  Mondo del lavoro               diversi parametri oggetto di inda-
          tari  conseguiti  nei  settori  scientif -                             gine (soddisfazione complessiva,
          co-disciplinari di area economica e   L’obiettivo del corso è quello di for-  adeguatezza del materiale didattico
          giuridica, alla media ponderata dei   mare persone capaci di progettare   fornito, puntualità degli orari delle
          voti degli esami sostenuti;        le relazioni di lavoro in senso lato e   lezioni, reperibilità dei  docenti per
          - buona conoscenza della lingua in-  di gestirle nel loro divenire, padro-  chiarimenti e spiegazioni, capacità
          glese.                             neggiando gli aspetti giuridici, sin-  espositiva dei docenti, adeguatezza
          Annualmente viene pubblicato il    dacali economici, organizzativi e di   delle strutture), tanto che si arriva a
          bando di ammissione con i requisiti   gestione delle risorse umane.    percentuali di risposte positive su-
          richiesti, le tempistiche e le modali-                                 periori al 90%.
          tà relative all’accesso.           I laureati in Relazioni di Lavoro ac-
                                             quisiscono  le  competenze  neces-  Il livello di soddisfazione dei laureati
          Occasioni di studio all'estero     sarie per essere in grado di rico-  è elevato?
                                             prire ruoli professionali (gestionali/  VERO: Dai questionari della XXII
          La possibilità di effettuare esperien-  dirigenziali) ed occuparsi dei distin-  indagine -  Prof lo dei laureati del
          ze all’estero sia per motivi di studio   ti aspetti delle relazioni di lavoro,   Consorzio Alma Laurea, redat-
          che per occasioni di conoscenza    all’interno delle organizzazioni pub-  ta nell’aprile 2020, risulta che, nel
          del mondo del lavoro (tirocini), at-  bliche o private, in tema di contratti   collettivo indagato di 36 intervistati
          traverso l’adesione ai bandi annuali   di lavoro, di relazioni industriali, di   sui 49 laureati nel 2019, il  94,4%  è
          d’Ateneo per i Programmi di mobi-  gestione e sviluppo delle risorse   complessivamente soddisfatto del
          lità internazionale (Erasmus+ per   umane, di organizzazione del lavo-  Corso di Laurea, tanto che la mag-
          studio, MORE Overseas, Erasmus+    ro ed aziendale, di prevenzione dei   gioranza degli stessi si riscrivereb-
          per Traineeship), deriva dalla f tta   rischi e gestione della sicurezza,   be allo stesso Corso di Studio nello
          rete di relazioni internazionali del   di consulenza del lavoro, di politi-  stesso Ateneo (88,9%).
          Dipartimento.                      che attive del mercato del lavoro. I
          Il Dipartimento ha al suo attivo un   ruoli professionali di riferimento si
          totale di 86 convenzioni per la mo-  ritrovano nella funzione di gestione
          bilità internazionale con Atenei di   delle risorse umane delle imprese di
          diversi Paesi europei ed extraeuro-  produzione o di servizi, pubbliche o
          pei. Nell’anno accademico 2020/21   private, nelle società di consulenza
          sono state rese disponibili, per tutti   in direzione e gestione aziendale,
          gli studenti del Dipartimento, 152   nella professione di consulente del
          borse per il Programma Erasmus+    lavoro (previa effettuazione del pra-
          per studio e 42 borse per i periodi di   ticantato e superamento dell’Esame
          tirocinio presso la sede di aziende   di Stato per l’abilitazione all’eserci-
          localizzate o con f liali operative in   zio della professione), nelle asso-
          paesi esteri.                      ciazioni di rappresentanza delle im-
                                             prese, nei sindacati, nelle agenzie di
          Proseguire gli studi               ricerca e selezione del personale, di   Presidente Corso di Laurea
                                                                                   Prof. Simone Scagliarini
                                             somministrazione di lavoro.           tel. 059 2056980
          Le conoscenze acquisite fornisco-                                        simone.scagliarini@unimore.it
          no solide basi per l’accesso al livello   Vero o Falso?                  Delegato al tutorato
          superiore dei percorsi universitari:                                     Dott.ssa Lara Liverani
          Master di II livello, Corsi di  Dotto-  Il livello di soddisfazione degli stu-  tel. 059 2056913
                                                                                    lara.liverani@unimore.it
          rato di Ricerca. In particolare, l’A-  denti per il Corso di studio è un indi-
          teneo offre un dottorato in Lavoro,   ce positivo costante negli anni?   www.economia.unimore.it/site/home/
          sviluppo e innovazione, che, miran-  VERO: dall’analisi dei dati derivanti   didattica/corsi-di-laurea-magistrale/
          do ad indagare in prospettiva inter-  dai questionari di rilevazione dell’o-  relazioni-di-lavoro.html
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