Page 3 - Riesame_piano_biennale_2122

INDICE

INTRODUZIONE ...................................................................................................... 5

1. LA FORMAZIONE ......................................................................................................................................... 7
• MIGLIORARE LA SOSTENIBILITÀ DELL’OFFERTA DIDATTICA DAL PUNTO DI VISTA DELLE INFRASTRUTTURE ........................................ 7
• MIGLIORARE LA SOSTENIBILITÀ DELL’OFFERTA DIDATTICA DAL PUNTO DI VISTA DELLA QUANTITÀ E QUALITÀ DEI DOCENTI ................. 7
• SUPPORTARE GLI STUDENTI NELLA SCELTA DEL PERCORSO OTTIMALE COERENTE CON LE PROPRIE CAPACITÀ E ATTITUDINI ................. 9
• INDIVIDUARE E SUPERARE LE CRITICITÀ CHE RALLENTANO LA CARRIERA DEGLI STUDENTI IN DIFFICOLTÀ ....................................... 12
• DEFINIRE UNA OFFERTA FORMATIVA POST-LAUREA ATTRATTIVA E OTTIMIZZAZIONE DELLA GESTIONE ......................................... 14

2. LA RICERCA ................................................................................................................................................. 17
• INCENTIVARE LA RICERCA DI ATENEO ............................................................................................................................ 17
• POTENZIARE L’ORGANIZZAZIONE E VALORIZZARE IL PERSONALE PER LA RICERCA ..................................................................... 19
• POTENZIARE IL DOTTORATO DI RICERCA ........................................................................................................................ 20
• INCREMENTARE L’ATTRATTIVITÀ DI UNIMORE PER RICERCATORI ESTERNI .............................................................................. 21
• PROMUOVERE LA PRESENZA DI UNIMORE IN ORGANISMI DI VALUTAZIONE E CONSULENZA ....................................................... 22

3. LA TERZA MISSIONE ............................................................................................................................. 25
• PROMUOVERE IN UN’OTTICA DI SISTEMA LE COMPETENZE DELL’ATENEO ............................................................................. 25
• RIDURRE LA DISTANZA TRA MONDO DELLA RICERCA E SOCIETÀ ........................................................................................... 26
• APRIRE A TUTTI IL PATRIMONIO CULTURALE DELL’ATENEO ................................................................................................. 27
• FAVORIRE LA FORMAZIONE CONTINUA COME NUOVA PRIORITÀ .......................................................................................... 28

4. L’INTERNAZIONALIZZAZIONE .......................................................................................................... 31
• POTENZIARE L’ORGANIZZAZIONE PER L’INTERNAZIONALIZZAZIONE ...................................................................................... 31
• FAVORIRE L’INTERNAZIONALIZZAZIONE DELLA DIDATTICA .................................................................................................. 32
• FAVORIRE L’INTERNAZIONALIZZAZIONE DEI CORSI DI DOTTORATO DI RICERCA ........................................................................ 37
• PROMUOVERE L’INSERIMENTO DI UNIMORE IN RETI INTERNAZIONALI (EUROPEAN UNIVERSITY NETWORK - EUN) ...................... 39

5. L’ORGANIZZAZIONE .............................................................................................................................. 41
• MIGLIORARE L’ORGANIZZAZIONE A SUPPORTO DEL CAMBIAMENTO ..................................................................................... 41
• GESTIONE STRATEGICA DEI SERVIZI INFORMATICI PER LA TRASFORMAZIONE DIGITALE .............................................................. 43
• RISTRUTTURARE L’ECOSISTEMA DEI DATI DI ATENEO ........................................................................................................ 45
• PROMUOVERE LA TRASFORMAZIONE DIGITALE DEI PROCESSI ............................................................................................. 46
• POTENZIARE E MIGLIORARE LE MODALITÀ DI COMUNICAZIONE ........................................................................................... 47
• GARANTIRE IL RISPETTO DELLA PARITÀ DI GENERE ........................................................................................................... 49

6. L’ASSICURAZIONE DELLA QUALITÀ .............................................................................................. 51
• REVISIONARE E CONSOLIDARE IL FUNZIONAMENTO DEL SISTEMA DI AQ DI ATENEO ................................................................ 51
• RAFFORZARE L’EMPOWERMENT STUDENTESCO .............................................................................................................. 53
• MIGLIORARE L’AQ DELLA FORMAZIONE ........................................................................................................................ 54
• MIGLIORARE L’AQ DELLA RICERCA E DELLA TERZA MISSIONE ............................................................................................. 54
• PREDISPOSIZIONE DI UN SISTEMA DI AQ PER I DOTTORATI DI RICERCA ................................................................................ 57
• MIGLIORARE LA QUALITÀ DEI SERVIZI E POTENZIAMENTO DELLE RILEVAZIONI DI CUSTOMER SATISFACTION .................................. 57

7. LA SOSTENIBILITÀ .................................................................................................................................. 59
• EFFETTUARE ANALISI DEGLI IMPATTI E MOBILITÀ .............................................................................................................. 59
• IMPLEMENTARE L’EDUCAZIONE ALLA SOSTENIBILITÀ ALL’INTERNO DI UNIMORE ..................................................................... 62
• FORMARE UNA COMUNITÀ SOSTENIBILE E MIGLIORARE IL RANKING INTERNAZIONALE .................................................................. 64

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